par Amos74 , agence intérim européeenne intérimaires slovaques et polonais
La force économique de l’Europe est indéniable et depuis leur adhésion à l’UE, la Pologne et la Slovaquie font partie du marché unique, garantissant la libre circulation des marchandises, des capitaux, des travailleurs détachés et des services. Comment profiter et évaluer les avantages de faire appel à des travailleurs détachés ? AMOS74 vous donne des pistes intéressantes…
L’Europe, une puissance économique indiscutable
Première puissance économique du monde entre 2005 et 2014, l’UE représentait cette année-là 23,64 % du PIB mondial contre 22,37 % pour les États-Unis. Depuis 2015, elle occupe le deuxième rang, derrière les États-Unis, avec 22 % du PIB mondial. Forte de ses 511 millions d’habitants en 2017, l’Europe jouit d’une puissance économique indiscutable.
En effet, elle est la première exportatrice de biens et de services, devant les États-Unis et la Chine, et sa balance commerciale est positive, contrairement à celle de son partenaire américain.
Depuis leur adhésion à l’UE, la Pologne et la Slovaquie font partie du marché unique
Selon la directive 96/71 / CE du 16 Décembre 1996, de la Cour européenne et du règlement n ° 1408/71 du Conseil européen du 14 Juin 1971, les agences de travail temporaire polonaises et Slovaques peuvent fournir leurs services à des clients de tous les pays de l’UE, y compris la France.
Les entreprises françaises peuvent donc utiliser des travailleurs Polonais ou Slovaques en conformité avec les principes énoncés par le droit européen et de certaines dispositions de la loi française. Ces conditions sont prévues par les articles L 341-5-8 et 124-1-8 du Code du travail.
Les agences intérim européennes sont des acteurs principaux du développement économique
L’utilisation des diverses compétences métiers offrent à chaque pays de l’Union Européenne une puissance économique et sociale. Les agences intérim européennes de par leur offre de travailleurs détachés et intérimaires mobiles sont les acteurs principaux du développement économique des entreprises de tous les pays d’Europe quel que soit leur activité.
Quels sont les avantages à recruter des Travailleurs Détachés pour son Entreprise ?